工作7小時上班時間可選擇,這家家政公司本月起實行2.0版冬令 

概述:進入11月中下旬,冷空氣不斷襲擊申城,申城氣溫正在下降,冬天來了!冬天,大風(fēng)呼嘯地吹過來,人會冷得直發(fā)抖,加上早上亮的晚晚上暗的早,很多人早上八九點還懶在被窩里。如何讓員工舒心上下班又不影響
本信息已過期,發(fā)布者可在"已發(fā)商機"里點擊"重發(fā)"。

刷新時間:
2019-12-03 11:12:30 點擊194009次
服務(wù)區(qū)域:
全國
聯(lián)系電話:
13521520521
信用:4.0  隱性收費:4.0
描述:4.0  產(chǎn)品質(zhì)量:4.0
物流:4.0  服務(wù)態(tài)度:4.0
默認4分 我要打分

進入11月中下旬,冷空氣不斷襲擊申城,申城氣溫正在下降,冬天來了!冬天,大風(fēng)呼嘯地吹過來,人會冷得直發(fā)抖,加上早上亮的晚晚上暗的早,很多人早上八九點還懶在被窩里。如何讓員工舒心上下班又不影響正常工作呢?

潔輪家政公司去年冬天實行“早9:30晚4:30”冬令上班制,今年夏季又推出可以自己選擇上下班時間的夏令工作制后,員工從中嘗到了甜頭,企業(yè)經(jīng)過嘗試同樣感覺,這是一項能讓企業(yè)和員工雙贏的好舉措,于是決定:從本月起至明年3月底,實行工作時間7小時,同時讓員工可以自由選擇上下班時間的2.0版冬令上班制!

仿造夏令時報備就可以

據(jù)悉,潔輪家政于去年冬天實行過“早9:30晚4:30”冬令上班制,并在今年夏季推出過自己選擇上下班時間2.0版夏令工作制,今年12月是該公司第二年實行冬令上班制。

2.0版冬令上班制仿造2.0版夏令工作制做法,即員工可以自己選擇上下班時間,包括可以繼續(xù)選擇去年冬季的“早9:30晚4:30”冬令上下班工作時間,也可以自己確定一套上下班方案。自己確定上下班方案要求,員工周一至周五必須每天到崗,工作時間7小時,最早早8點到崗,最晚晚8點離崗(需要加班除外)。

根據(jù)上述規(guī)定,員工可以早8點、8點30分、8點45分上班,也可以9點30分、10點等到崗,下班時間可以是下午4點、4點30分、5點30分、6點、6點30分等。確定各自上下班時間后,員工只要向人事主管備案就可以,從本月起至明年3月底,員工就按照各自確定的工作時間進行考勤。

新版冬令時比2.0版夏令時更優(yōu)

實行2.0版冬令上班制后,記者特地采訪了該公司員工。該公司李小姐說,實行2.0版夏令時后,她的上下班壓力減輕許多,原先需要急匆匆趕時間上班,現(xiàn)在不用。進入11月之后,員工們紛紛向公司提出,今年冬季同樣實行可以自由選擇上下班時間的工作制。

“現(xiàn)在,員工們都已經(jīng)根據(jù)自己情況設(shè)計出上下班方案,我家住浦東,上下班要換2次公交加一次地鐵,為了錯開高峰,所以選擇早10點上班,晚5點下班!

員工薛小姐家住寶山,公司在長寧,每天需要送孩子去上幼兒園,所以還是選擇去年冬令工作時間“早9:30晚4:30”!斑@樣,孩子起床后來得及吃早飯,送孩子上幼兒園也不再趕時間!

在采訪了多位員工后記者感覺,員工們都認為2.0版冬令上班制比去年的冬令上班制好,也比今夏2.0版夏令工作制好,這是因為2.0版冬令上班制比今夏2.0版夏令工作制工作時間短,只有7小時,且新版冬令上班制較舊版冬令上班制自由度高,上下班時間可自由選擇。

目的減壓和減少上下班路途時間

在了解了員工的想法后,記者采訪了潔輪家政負責(zé)人。該負責(zé)人告訴記者,他們公司雖然小,但非常注重人文關(guān)懷,注意培育企業(yè)文化,改進型的冬令上班制,吸取了以往冬令時和夏令時的經(jīng)驗,其主要目的是為了錯峰上下班,避免冬季乘車擁堵。同時,也為了減輕多數(shù)員工路途遠,乘車時間長,家務(wù)事多的壓力。

據(jù)悉,潔輪家政工作地點在長寧,員工大都是30至40歲的年輕媽媽,她們中有的住在浦東,有的住在寶山,最遠的住在松江,家務(wù)工作壓力都比較大。

“冬天穿的衣服厚,乘車人擠人,為了趕時間上班,員工勢必要增加出行時間!痹撠撠(zé)人同時表示,他們公司員工的工作基本上各管一塊,自由度比較高!敖衲晗募緦嵭2.0版夏令工作制后,公司工作基本上不受影響,因此 ,才決定今冬實行2.0版冬令上班制!

小程序|http://www.5cocoi.com
育兒嫂|http://www.aixinbaomu.com
APP開發(fā)|http://www.5cocoi.com
家政|http://www.aixinbaomu.com
[本信息來自于今日推薦網(wǎng)]