新疆人力資源管理師培訓招生開始了 

新疆人力資源管理師培訓招生開始了！

有相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，目前我國的人力資源從業(yè)者規(guī)模約為500萬人，在過去的二十年中保持了較快的增長速度。然而，與歐美等世界發(fā)達地區(qū)相比，我國人力資源管理從業(yè)人員的職業(yè)化規(guī)范和標準建設(shè)基礎(chǔ)較弱、起步較晚，人力資源從業(yè)者規(guī)�？焖僭鲩L與其職業(yè)化建設(shè)相對滯后之間的矛盾比較突出，從業(yè)者在專業(yè)知識、技能和職業(yè)化素養(yǎng)等方面參差不齊，并在很大程度上影響了企業(yè)在人力資源管理方面的實際效果。據(jù)調(diào)查表明，至2015年接受過專業(yè)性人力資源教育和系統(tǒng)學習的人力資源管理者僅18%左右。

  人力資源管理師培訓－－中國十大熱門考證之一；

   人力資源管理師證書－－21世紀職場新寵HR經(jīng)理人必備證書；它是從事人力資源管理的資格證，也是評定更高職稱的基礎(chǔ)。

 認證背景

國家人力資源和社會保障部頒發(fā)、全國聯(lián)網(wǎng)查詢，是求職、晉升、加薪、招聘、錄用、戶口轉(zhuǎn)移、出國等有效證件。

學校實力

◆新疆人力資源管理師培訓規(guī)模最大的專業(yè)培訓機構(gòu)，擁有獨立的人資教研中心，連續(xù)高命中率壓題（80%以上）；
◆實戰(zhàn)型講師與研究型講師結(jié)合，理論聯(lián)系實踐，能夠幫助學員理解錯綜復雜的企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀；
◆學員可免費享有學校視頻課程；
◆實戰(zhàn)型師資可直面學員工作中的現(xiàn)實問題，給予指導；
◆定期與不定期沙龍?zhí)嵘�職業(yè)能力，結(jié)識學友，增加自身人脈！  

培訓目標

◆通過全面系統(tǒng)的培訓和指導，幫助學員獲得成功國家職業(yè)資格證書；

◆幫助學員進行科學的職業(yè)生涯規(guī)劃和設(shè)計，謀求更為廣闊的事業(yè)發(fā)展平臺； 
◆使受訓者了解戰(zhàn)略性企業(yè)人力資源框架；了解如何全面進行企業(yè)人力資源管理的診斷（技術(shù)與方法）；
◆提高受訓者解決實際問題的能力；注重實操，打造行業(yè)精英！

培訓內(nèi)容

企業(yè)人力資源管理各大模塊

使用教材

使用勞動和社會保障部統(tǒng)編教材，目前使用最新第三版人力資源管理師教材。

應(yīng)南北疆學員要求，為更好為伊犁地區(qū)學員服務(wù)，學校在原面授班、網(wǎng)絡(luò)班基礎(chǔ)上，全力推出網(wǎng)絡(luò)面授班。你可以在家里、辦公室與各地的同學一起面授聽課，網(wǎng)絡(luò)班原享受課程不變。

學校優(yōu)勢：連續(xù)多年國家鑒定考試通過率全自治區(qū)領(lǐng)先；具有多年職業(yè)培訓經(jīng)歷，積累了豐富的培訓經(jīng)驗；課程安排科學實用，理論講解與實習相結(jié)合，兼顧考證與應(yīng)用；貼心管理與服務(wù)，全過程與學員溝通，全方位解決學員學習問題；循環(huán)授課，隨到隨學，缺課補課，確保效果。
  學校獨具特色的培訓體系，贏得了社會各界的廣泛認可，迄今為止共舉辦人力資源管理師面授培訓班12期，取證人力資源管理師累計達2800余人。
  華霞職業(yè)培訓學校歡迎您前來了解、試聽、報名。