人才 選購(gòu)指南

崗位職責(zé)：
1 銷售公司產(chǎn)品,例如:人事代理、勞務(wù)派遣、外包等；
2 根據(jù)公司下發(fā)至本人的銷售目標(biāo),通過(guò)各種方式拓展業(yè)務(wù),完成銷售目標(biāo);
3 積極開發(fā)新客戶,同時(shí)與已簽約客戶保持良好、持續(xù)的溝通;
4 協(xié)調(diào)客戶后續(xù)服務(wù)中的各種內(nèi)、外部疑難問(wèn)題,確保為客戶提供及時(shí)、準(zhǔn)確的服務(wù);
5 督促客戶服務(wù)費(fèi)用的按時(shí)回款,同時(shí)協(xié)助客服同客戶前期及后期的接洽工作。
任職素質(zhì)資格：
1 性別不限，年齡35歲以下；
2 大專以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、營(yíng)銷管理金融、社會(huì)保障等專業(yè)優(yōu)先，至少2年業(yè)內(nèi)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
3 熟練使用office辦公軟件及相關(guān)郵件操作,尤其是針對(duì)word、excel、powerpoint的使用;
4 自信、樂觀進(jìn)取,高度的工作熱情,思路清晰、良好的溝通技巧和說(shuō)服能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受較大的工作壓力。
職業(yè)通道：
1 可直接晉升崗位：市場(chǎng)部經(jīng)理
2 可輪換崗位：客戶服務(wù)部